为进一步提升公司下属各部分班组长的管理水平和协调能力,,,,, 5月24日,,,,,污水公司在湘湖井山坞农庄举行为期两天的班组长拓展培训,,,,,“挑战很过瘾,,,,,听课很给力”,,,,, 35名班组长在当天的拓展课程竣事后纷纷体现。。。。。。。
此次拓展培训,,,,,公司特邀杭州合致行公司“量身定制”,,,,,包括0.5天户外体验式课程《挑战五分钟》和1.5天室内课程《优异班组长能力提升》,,,,,旨在打造一支凝聚力强、营业素质高、管理协调能力好的优异班组长团队,,,,,提升“一流水务”企业软实力。。。。。。。24日上午,,,,,班组长们分为“团结一队”、“天下无双队”及“小山队”加入《挑战五分钟》户外体验式课程,,,,,要求在5分钟内划分完成“不倒森林”、“数字城堡”、“巧接彩珠”、“动感颠球”、“移动golf”、“星际之门”、“人体金字塔”等7个项目。。。。。。。三支步队在本队队长及队秘的指挥下,,,,,对7个项目举行逐一演练,,,,,场上时时时传出“××的手去帮一下忙”,,,,,“慢一点,,,,,太快了”,,,,,“偏向不要歪”、“左边、后面”等吼声。。。。。。。经由主要强烈的PK,,,,,“天下无双队”最终挑战乐成,,,,,无愧于其“天下无双、决无‘一、三’”的口号。。。。。。。另外两支步队均因凌驾5分钟而失利,,,,,其中“小山队”在“动感颠球”项目上屡战屡败、屡败屡战,,,,,严重超时,,,,,拓展教官再三询问是否放弃,,,,,该队众口一词回覆“绝不放弃”,,,,,这种“不放弃、不扬弃”的精神让他们虽败犹荣。。。。。。。
下昼,,,,,刘志翔讲师对《挑战五分钟》运动举行总结,,,,,从三支步队代表划分就各自保存的缺乏及取得的效果讲话入手,,,,,引出以“效果导向 赢在执行”为主题的《优异班组长能力提升》培训课程。。。。。。。为期1.5天的理论课程牢牢围绕提升自我执行力和提升团队执行力,,,,,间插小故事和小游戏,,,,,从高执行力的心态、手艺、规则,,,,,以及建设团队的目的、高效团队的六大特征,,,,,周全诠释了“没有完善的小我私家,,,,,却可能有完善的团队”。。。。。。。25日课程竣事后,,,,,每队凭证学员的综合体现民主评选出两名优异学员,,,,,和致行事情职员为其揭晓奖状,,,,,以资勉励。。。。。。。
此次拓展培训较好地挖掘了每位班组长挑战的意志与热情,,,,,促使各人为实现目的而建设团队,,,,,强化信心和执行力,,,,,在欢喜的运动中,,,,,向更快更高更强的目的迈进。。。。。。。